Informasi dunia kerja 2016: April 2015

Kamis, 30 April 2015

Tips memilih pekerjaan

Dalam mencari dan memilih pekerjaan ada beberapa hal penting yang perlu diperhatikan sebagai berikut :

1. Pemilihan pekerjaan yang tepat dapat menentukan seseorang akan diterima atau tidak dalam pekerjaan tersebut

2. Pemilihan pekerjaan akan menentukan seseorang dapat sukses atau gagal dalam pekerjaannya

3. Pemilihan pekerjaan akan menentukan seseorang dapat menikmati pekerjaannya atau tidak

4. Pemilihan pekerjaan dapat mempengaruhi seluruh aspek kehidupan yang dimiliki seseorang

Untuk memilih sebuah pekerjaan yang tepat, kita perlu mempertimbangkan faktor kepribadian. Sebab kepribadian turut berperan dalam menentukan kecenderungan seseorang untuk cocok atau tidak pada jenis pekerjaan tertentu.
Disini ada beberapa macam pekerjaan yang sesuai dengan tipe orientasi kepribadian :

a. Tipe Murni atau tunggal

1. Tipe realistik

Orang yang memiliki sifat dan perilaku agresif. Cocok dengan pekerjaan sebagai mekanik, operator mesin, tenaga pengepakan dan staf produksi

2. Tipe investigatif

Orang yang lebih banyak berpikir dari pada bertindak dan mencari jalan keluar atas masalah yang dihadapi dari pada harus bekerja menggunakan fisik. Tipe ini cocok bekerja sebagai peneliti dan progammer

3. Tipe sosial

Orang yang memiliki kemampuan sosial yang tinggi dengan orang sekitarnya. Pekerjaan yang sesuai untuk tipe ini adalah public relation, customer service, guru atau pekerja sosial

4. Tipe konvensional

Orang yang selalu patuh pada peraturan. Pekerjaan yang cocok untuk tipe ini adalah akuntan, administrasi, staf keuangan dan sekretaris

5. Tipe usaha

Orang yang mempunyai kemampuan verbal yang andal, pandai berkomunikasi, mempengaruhi, merayu dan meyakinkan orang. Pekerjaan yang cocok untuk orang dengan tipe ini adalah wiraswasta dan staf marketing

6. Tipe kreatif

Orang yang senang mengekspresikan diri mereka secara artistik atau seni seperti bernyanyi, melukis, menulis atau akting. Pekerjaan yang cocok untuk tipe ini adalah copy writer, penulis, pemain teater, bintang film atau sinetron, pelukis, desainer dan penyanyi

b. Tipe Kombinasi

1. Realistik-investigatif

Orang dengan ciri-ciri gabungan dari dua tipe yakni realistik dan investigatif. Pekerjaan yang cocok untuk tipe ini adalah pegawai navigasi, ahli pertanian dan surveyor

2. Investigatif-kreatif

Orang dengan ciri-ciri gabungan investigatif dan kreatif. Pekerjaan yang cocok adalah ahli kecantikan, desainer interior dan asisten musium

3. Artistik-sosial

Pekerjaan yang cocok untuk tipe gabungan ini adalah guru musik, guru taman kanak-kanak dan terapis seni

4. Sosial-usaha

Pekerjaan yang sesuai untuk tipe ini adalah manajer hotel, interviewer dan direktur pelayanan masyarakat

5. Usaha-konvensional

Pekerjaan yang sesuai untuk tipe kombinasi ini antara lain manajer real estate, agen asuransi dan administrasi penjualan

Tips sebelum wawancara

Tips wawancara kerja serta persiapan apa saja yang harus anda lakukan sebelum wawancara kerja atau interview kerja berlangsung.

Survey Lokasi Wawancara Kerja

Sempatkan diri anda untuk survey atau mengecek lokasi interview. Hal ini dilakukan agar keesokan harinya anda tidak sibuk atau kebingunagn mencari lokasi wawancara kerja. Namun hal ini tidak perlu dilakukan jika anda telah mengetahui lokasi wawancara kerja.

Datanglah Lebih Awal

Datanglah 10 menit atau lebih awal dari jadwal wawancara yang telah ditentukan. Hal ini dilakukan agar anda dapat Merileks-an diri, sehingga anda tidak tergopoh-gopoh yang menyebabkan berkeringat dan gugup saat melakukan wawancara.

Siapkan Jawaban Atas Pertanyaan Wawancara Kerja

Hal ini perlu anda lakukan, dengan anda melakukan persiapan ini, kepercayaan diri anda akan bertambah, sehingga tidak membuat anda khawatir lagi untuk tidak dapat menjawab pertanyaan dari interviewer.

Berpakaianlah yang Rapi dan Formil

Anda dapat berpakaian dengan kemampuan financial anda. Untuk pria pakailah pakaian kameja lengan panjang dengan warna cerah namun tidak norak atau mencolok. Hal ini memiliki penilaian psikologis oleh si pewancara. Normalnya pakaian yang dipakai untuk wawancara kerja adalah kemeja putih dan celana panjang warna hitam dengan bahan keper. Untuk wanita, pakailah pakaian yang menunjukan anda seorang pekerja, dan jangan ber make-up terlalu tebal, bermake-up lah sewajarnya.

Awali dan akhiri wawancara dengan Sapaan dan Jabat Tangan

Ketuklah pintu sebelum anda masuk kedalam ruangan si pewawancara, kemudian ulurkan tangan anda lebih awal untuk berjabat tangan sambil mengucapkan sapaan hangat. Hal ini dilakukan agar pewawancara memberi kesan positif bahwa anda adalah orang yang smart dan ramah serta percaya diri.

Hal yang terakhir yang harus anda lakukan adalah, setelah anda selesai di wawancarai ucapkan terima kasih dan jabat tangan dengan interviewer sembari memberikan senyuman ramah.

Di atas adalah beberapa tips wawancara kerja yang sering dilakukan, semoga anda lulus wawancara kerja atau setelah melakukan tips wawancara kerja ini.

Salam Sukses!

Web Content Writer PT Global Adhi Pratama

Requirements

Usia maksimal 30 tahun
Pendidikan minimal D3
Mempunyai kemampuan mengetik yang baik dan cepat
Mempunyai kemampuan yang kreatif dalam membuat artikel
Menyukai tantangan dan sanggup bekerja keras
Kemampuan multitasking dan sanggup mengahandle banyak kerjaan
Menguasai komputer dan bahasa inggris
Menguasai microsoft office
Berwawasan luas didunia IT khususnya terkait mesin CCTV dan mesin sidik jari
Mempunyai minat menulis
Dapat menulis artikel dengan topik dan sesuai arahan
Tidak menerjemahkan/menyalin (copas) dari situs lain
Menulis artikel dengan bahasa indonesia dengan tata bahasa yang baik benar dan jelas
Dapat menyelesaikan tugas dengan baik meskipun deadline waktu yang ketat
Membawa serta hasil karya tulis

Benefits:

Gaji yang kompetitif dan sesuai kemampuan
Jamsostek + BPJS
Bonus tahunan + THR

Info lengkap :
Website : http://jakartacctv.co.id
Telp : 021-58901514

Rabu, 29 April 2015

Lowongan Kerja Citilink 2015

Citilink Airlines menawarkan Anda kesempatan untuk bergabung dengan kami dan memperluas bakat, profesionalisme dan pengalaman dalam industri penerbangan.
Cara melamar:
Kirimkan surat lamaran Anda ke recruitment@citilink.co.id dengan subjek email yang sesuai dengan posisi yang Anda inginkan.
Berikut lowongan yang sedang dibuka:

Posisi Operasional

Pramugari
Persyaratan:

Wanita
Warga Negara Indonesia
Berumur minimal 18 tahun dan maksimum 25 tahun
Tinggi minimum 160 cm dan maksimum 170 cm dengan berat badan yang proporsional
Pendidikan minimal SMA, Diploma dari Sekolah Penerbangan diutamakan
Berpenampilan baik
Lancar berbahasa Inggris

Posisi Korporat

1. Penerjemah Bahasa Mandarin
Requirement:

Maksimal berumur 27 tahun
Bergelar Sarjana S1 jurusan Bahasa Mandarin
Pengalaman minimal 1 tahun
Memiliki komunikasi interpersonal yang baik

2. Digital Marketing Content Strategist & Analyst
Main responsibility:

Own the process for creating, enforcing and managing the content production plan on all Citilink’s digital assets
Maintain communication among cross-functional teams
Testing and targeting campaign initiatives
Gathers the individual campaign objectives and requirements
Delivers the individual campaign reporting and analytical insight
Focused on overall digital performance – web analytics being the barometer of that performance
Develops the business requirements document for each project

Requirement:

Bachelor degree in major Computer Science, Information Technology
Min. 3-5 years experience

3. Digital Marketing Creative & UX Designer
Main responsibility:

Conceptualize and create design content for all campaign testing and targeting experiences on all Citilink’s digital assets
Test concepts, perform task and user analysis, and assist with user acceptance testing
Strategize and drive interactive product development from site map to launch
Create compelling online consumer experience that drive business results
Contribute to strategic thinking around content models that adapt, scale and expand over time and distribution platforms
Possess knowledge of prototyping and wireframe creation too

Requirement:

Bachelor degree in major Graphic Design
Min. 3-5 years experience

4. Human Capital Shared Service Officer
Requirement:

Male or Female maximum age 26 years old
Indonesian citizen
Min. holds Bachelor Degree/S1 in Information Technology, Accounting, Information System with GPA min. 3.00 within 4.00 scales.
Experience in data base,personal administration and payroll system min.2 years
Good analytical skills
Good communication skills
Good interpersonal skills
Willing to be placed/assigned to whichever unit and/or branch office according to company’s needs

5. Management Trainee
Main responsibility:

Classroom training on airline business, global economic trend, brand revitalization, sales-marketing, business law, entrepreneurship and finance
Job rotation to various units at Citilink Indonesia covering commercial area, services, finance and controlling, business strategy, ground operation
Assignments at branch offices, leading project in sales, marketing and branding with direct impact to company’s revenue and optimalization

Requirement:

Male or Female
Single
Indonesian citizen
Min. holds Bachelor Degree/S1 from reputable University
Max. age 25 years old (for bachelor degree/S1) and 27 years old (for Master Degree/S2)
GPA min. 3.00 for (for bachelor degree/S1) and 3.25 for (master degree/S2) within 4.00 scales.
Any major in university are welcomed to apply
TOEFL score min. 500 or TOEIC score min. 600 (test validity period 2013-2015)
Active in campus organizations and/or committees
Willing not to get married during the training period (approximately 12 months)
Willing to be placed/assigned to whichever unit and/or branch office according to company’s needs

Selasa, 28 April 2015

Lowongan Kerja Nindya Karya Mei 2015

PT NINDYA KARYA (Persero) adalah perusahaan Konstruksi terbaik. Kami memberikan layanan inovatif, kokoh, berkelas dunia dan selain itu juga usaha perumahan. Kami secara dramatis meningkatkan fungsi dan melayani semua permintaan pemilik proyek, tepat waktu dan mengatur dana proyek sebaik mungkin. Kami juga menawarkan fitur nilai tambah yang terintegrasi untuk meningkatkan kepuasan pelanggan. Solusi kami meliputi prasarana bangunan di layanan yang professional.
Bulan April 2015, PT Nindya Karya kembali membuka kesempatan berkarir bagi lulusan S1 dan D3 untuk bidang keahlian berikut ini:

Teknik Sipil
Teknik Geodesi
Teknik Lingkungan
Teknik Arsitektur
Teknik Elektro Arus Kuat
Teknik Kimia
Kesehatan Masyarakat Jurusan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
Teknik Sipil (D3)
Teknik Mesin (D3)

PENDAFTARAN ONLINE KLIK DISINI
pendaftaran ditutup tanggal 8 mei 2015

Senin, 27 April 2015

Lowongan Kerja Apprentice Account Officer di BCA

Sebuah Bank Swasta terkemuka di Indonesia membuka peluang Karier bagi Anda untuk mengisi posisi dibawah ini : Apprentice Account Officer

Area

Aceh, Bali, Bengkulu, Papua, Jakarta Raya, Jambi, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, Lampung, Maluku, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, Riau, Sulawesi Selatan, Sulawesi Tengah, Sulawesi Tenggara, Sulawesi Utara, Sumatera Barat, Sumatera Selatan, Sumatera Utara, Yogyakarta, Bangka Belitung, Banten, Gorontalo, Maluku Utara, Kepulauan Riau, Papua Barat, Sulawesi Barat

Requirements:

Pria / wanita berpenampilan menarik dengan usia maksimal 25 tahun
Lulusan S1 dengan IPK minimal 2,75
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
Mampu bekerja, baik secara individu maupun di dalam tim
Bersedia ditempatkan di wilayah kota seleksi
Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan dan magang
Lulus dalam proses seleksi

Lowongan Kerja Trans7 April 2015

Posisi Lowongan Kerja Trans7 :

Pendidikan D3

ADMINISTRATION (ADM) D3 ALL MAJOR
AUDIO PERSON (AUDIO) D3 ALL MAJOR
CAMERA PERSON (CAMPERS) D3 ALL MAJOR
EDITOR (VE) D3 IT / BROADCAST
INFORMATION TECHNOLOGY (IT) D3 / S1 INFORMATION TECHNOLOGY
INTERNSHIP (RESEARCH) D3 / S1COMMUNICATION / STATISTICS
LIGHTINGMAN (LIGHTING) D3 ALL MAJOR
LOGISTIC & INVENTORY (LOG) D3 ALL MAJOR
MECHANICAL ELECTRICAL (ME) D3 ELECTRICAL
MOTION GRAPHIC (MG) D3 ALL MAJOR
QUALITY CONTROL (QC) D3 INDUSTRIAL ENGINEERING / IT
SENIOR CREATIVE (CRE) D3 BROADCAST / JOURNALIST
SET PROPERTY (SP) D3 ALL MAJOR
WARDROBE PERSON (WP) D3 / S1 ALL MAJOR

Pendidikan S1

ACCOUNT EXECUTIVE (AE) S1 MARKETING
EMPLOYEE SERVICES (HRO) S1 ALL MAJOR
INFORMATION TECHNOLOGY (IT) D3 / S1 INFORMATION TECHNOLOGY
INTERNAL AUDIT (IA) S1 ACCOUNTING
INTERNSHIP (RESEARCH) D3 / S1 COMMUNICATION / STATISTICS
LEGAL (LEG) S1 LAW
ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT (OD) S1 ALL MAJOR
PUBLIC RELATIONS (PR) S1 ALL MAJOR
QUALITATIVE RESEACRH (QR) S1 ALL MAJOR
REPORTER / PRESENTER (REP) S1 ALL MAJOR
WARDROBE PERSON (WP) D3 / S1 ALL MAJOR

Persyaratan Umum :

Pria atau wanita
Mampu bekerja secara tim
Sehat jasmani dan rohani
Mampu berbahasa inggris
Siap bekerja shift
Mampu berkomunikasi dengan baik
Mampu mengoperasikan komputer
Siap ditempatkan diseluruh stasiun transmisi

Lamaran ditutup tanggal 30 april 2015

Lowongan Kerja Account Officer di Bank Pundi 2015

Lowongan Kerja Account Officer di Bank Pundi
Penempatan: Banda Aceh, Lhokseumawe, Pekanbaru, Padang

Responsibilities

Melakukan proses penjualan produk kredit kepada calon nasabah
Mencari, mendapatkan calon nasabah serta merencanakan kunjungan-kunjungan kepada calon nasabah
Membuat laporan berkala kunjungan nasabah
Mengumpulkan, meneliti data dan informasi nasabah dalam rangka memroses pemberian kredit
Melakukan analisis kredit atas permohonan kredit dalam rangka memroses persetujuan kredit
Memonitor pencairan dana kredit maupun proses pelunasan kredit
Menerapkan prinsip “Know Your Customer” dalam berhubungan dengan nasabah
Melakukan cross selling produk-produk bank lainnya

Requirements

Pendidikan minimal D3, IPK minimal 2,70
Usia 21 tahun sampai 27 tahun
Fresh Graduated atau berpengalaman kerja maksimal 2 tahun
Memiliki Motivasi dan Kemampuan yang kuat untuk memasarkan produk bank
Komunikatif dan memiliki interpersonal skills yang baik
Bertanggung jawab, jujur dan memiliki integritas yang tinggi
Mahir mengoperasikan komputer khususnya Ms. Office
Memiliki kendaraan bermotor dan mempunyai SIM C

Lowongan Kerja Bank Bukopin 2015

Lowongan Kerja Bank Bukopin – Dalam rangka mewujudkan sumbangsih yang nyata guna membangun masa depan dan perluasan usaha, saat ini kami membutuhkan calon-calon karyawan untuk ditempatkan sebagai:

1. STAFF PROGRAMER (Close Date 30 April 2015)

Bertanggung jawab dalam penanganan terhadap permasalahan yang muncul pada penggunaan Teknologi Informasi dan dalam melakukan kegiatan-kegiatan yang terkait dengan pengembangan aplikasi dan pembuatan dokumentasi aplikasi bisnis sesuai dengan kebutuhan customer, untuk membantu kelancaran operasional unit bisnis, unit operasi, maupun unit pendukung yang terkait.

Penempatan : Kantor Pusat

Kualifikasi:

Pria / Wanita
Fresh Graduate (diutamakan berpengalaman)
IPK Minimal 3.0
Usia Maksimal 27 tahun
S1 Teknik Informatika
Memiliki pengetahuan di bidang IT seperti : Bahasa pemrograman seperti Java, Net, PHP

2. STAFF PENGELOLAAN TEKNIKAL SISTEM (Close Date 30 April 2015)

Bertanggung jawab dalam hal mengelola jaringan dan server (termasuk pemenuhan permintaan sesuai Katalog Pelayanan TI / Service Catalogue dan penanganan problem terkait jaringan dan server yang dieskalasi dari Bagian Dukungan dan Pelayanan TI) untuk memastikan bahwa jaringan dan server beroperasi dengan optimal

Penempatan : Kantor Pusat

Kualifikasi:

Wanita / Pria
Fresh Garduate (diutamakan memiliki pengalaman kerja)
IPK Minimal 3.0
Usia Maksimal 27 tahun
S1 Sistem Informasi
Memiliki pengetahuan di bidang IT seperti: Jaringan, Server

3. STAFF ALIANSI BISNIS & SISTEM TI (Close Date 30 April 2015)

Bertanggung jawab dalam merumuskan IT Quality Management Framework, menyusun dan mengelola standar kualitas TI serta mengukur kinerja teknologi informasi untuk memastikan terjaganya kualitas teknologi informasi dalam mendukung kelancaran operasional Bank.

Penempatan : Kantor Pusat

Kualifikasi:

Pria/Wanita
Fresh Graduate (diutamakan berpengalaman)
Pengetahuan Teknis TI, Perancangan sistem, Analisa bisnis proses
IPK Minimal 3.0
Usia maksimal 27 tahun
S1 Sistem Informasi, Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Matematika, Statistik

4. MARKETING BANKING OFFICER (Close Date 30 April 2015)

Bertanggung jawab dalam melakukan penghimpunan dana nasabah (funding), penanganan keluhan nasabah dan penyelesaian masalah nasabah hingga melakukan penjualan / promosi produk-produk funding untuk mencapai target funding yang ditetapkan serta memberikan pelayanan yang baik kepada nasabah prioritas.

Penempatan : Jakarta, Bekasi, Tangerang

Kualifikasi:

Pria/Wanita
Fresh Graduate
IPK minimal 2.4
D3/S1 semua jurusan
Memiliki pengalaman kerja
Usia maksimal 35 tahun (experience)

5. ACCOUNT OFFICER (Closed Date 30 April 2015)

Bertanggung jawab dalam melakukan kegiatan – kegiatan untuk mendapatkan nasabah (funding dan lending), melakukan proses kredit (termasuk pengajuan proposal calon debitur, perpanjangan fasilitas kredit, pemantauan fasilitas kredit berjalan, penagihan dan langkah restrukturisasi kredit bila diperlukan) dan proses penempatan dana guna mencapai target pertumbuhan volume transaksi dan bisnis yang ditetapkan

Penempatan : Seluruh kantor Cabang di Indonesia

Kualifikasi:

Pria/Wanita
Fresh Graduate
IPK minimal 2.5
Analisa baik
S1 semua jurusan
Memiliki pengalaman kerja
Usia maksimal 35 tahun (experience)

Persyaratan Umum:

Bertanggung jawab.
Memiiliki interpersonal skill yang baik.
Memiliki integritas yang baik, disiplin, dan berkomitmen tinggi.
Memiliki orientasi yang kuat terhadap nasabah.
Memiliki kemauan yang kuat untuk belajar dan bekerja untuk mencapai hasil sebaik-baiknya.
Mampu bekerja dalam tim maupun bekerja dengan target individual.
Kandidat tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat dari instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.
Memiliki surat keterangan berkelakuan baik dari kepolisian.
Sehat secara jasmani dan rohani: tidak buta warna baik partial maupun total, bebas dari pengaruh narkotika dan zat aditif lainnya.

Kirim Lamaran, CV, Foto Copy Ijazah, Foto Copy Transkip nilai, Foto Copy SKCK,
dan Foto terbaru ke:
SDM PT. Bank Bukopin, Tbk Jl. Haryono MT. Kav. 50-51 Jakarta 12270
Atau email ke : rekrutmen@bukopin.co.id

Lowongan Kerja Bank BTN

Lowongan Kerja Bank BTN – PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada Putra & Putri terbaik Indonesia untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. untuk mengisi posisi sebagai berikut :

A. KUALIFIKASI UMUM

Warga Negara Indonesia
Laki-laki/Perempuan
Belum Menikah
Usia maksimal 26 tahun (Belum berulang tahun ke 27 per 31 Juni 2015)
Tinggi badan laki-laki minimal 160 cm dan perempuan 155 cm
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris lisan & tulisan
Tidak memiliki hubungan keluarga (Ayah/Ibu/Kakak/Adik/Anak) dengan pegawai BTN
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

B. KUALIFIKASI KHUSUS

Pendidikan Minimum S1
IPK Minimal 3.00 skala 4.00
Memiliki Jurusan dari diutamakan dari Fakultas Ekonomi, Teknik, Ilmu Komputer/Informatika, MIPA, Hukum, Pertanian, Peternakan dan Psikologi.

C. TATA CARA PENDAFTARAN

Melakukan registrasi secara Online pada website Bank BTN
(- Karir – Registrasi Online – )
Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data dan informasi yang dimintai pada saat pengisian data registrasi. Kecuali untuk foto tidak perlu di-upload.
Penerimaan dibuka mulai tanggal 15 April 2015 s/d 04 Mei 2015

D. INFORMASI LAIN

Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR, dan apabila pelamar tidak dapat menunjukkan dokumen-dokumen atau data pendukung yang diminta oleh PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. ,maka secara otomatis peserta tersebut akan dikeluarkan dari proses penerimaan calon pegawai

Lowongan Kerja Bank BNI April 2015

Seiring dengan pertumbuhan dan perkembangan bisnis yang semakin pesat, BNI membutuhkan tenaga muda potensial, inovatif, dan cerdas yang akan menjadi kader pimpinan untuk mencapai visi di masa depan, melalui Officer Development Program kami (ODP).

Officer Development Program (ODP) adalah program pelatihan dan seleksi selama 1 (satu) tahun. terdiri dari tahapan In Class training dan In Service Training. Untuk Trainee yang berprestasi dan lulus seluruh tahapan akan menjadi karyawan tetap.

Officer Development Program (ODP)

Relationship Manager
Credit Analyst

Area Penempatan:

Batam
Bukittinggi
Dumai
Padang
Payakumbuh
Pekanbaru
Rengat
Selat Panjang
Solok
Sungai Penuh
Tanjung Pinang
Tembilahan
Tanjung Balai Karimun

Persyaratan:

Lulusan S1 atau S2 dari perguruan tinggi terkemuka jurusan ekonomi, bisnis, teknik, matematika, statistika, fisika, kimia, pertanian, perikanan, kehutanan, perkebunan, peternakan, hukum, dan administrasi bisnis.
S1 IPK min 2,75 (PTN) atau 3,00 (PTS), S2 IPK Min 3,25
Usia maksimal 26 tahun (S1) dan 28 tahun (S2)
Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan computer (Ms Office)
Memiliki kemampuan analisis yang baik

Tahapan Seleksi :

Bahasa Inggris : 09 Mei 2015
Initial Interview : 10 Mei 2015
Psycho Assessment : 11-12 Mei 2015
User Interview : 22 Mei 2015
Medical Check Up : 23 Mei 2015

Catatan:

Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diundang untuk diwawancara.
Hati-hati, Bank Negara Indonesia tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses seleksi
Lowongan ditutup 30 April 2015

Lowongan Kerja PT Datascrip penempatan Padang

Lowongan Kerja PT Datascrip – Datascrip started out as a humble stationery store in 1969. The company continued to expand its product lines from stationery to office equipment, office machines, drafting machines, office furniture, computers and printers. In 1979, Office Systems was the company’s core business. With its foray into information technology sector, Datascrip is now known as a One-Stop Business Solutions company.

JOB DESCRIPTION

Menampung keterangan dari pelanggan perihal barang yang akan diperbaiki serta mencatat jenis barang, tipe, tahun, masa garansi, dan sebagainya.
Menginformasikan kepada pelanggan perkiraan biaya beserta penjelasan mengenai parts yang perlu diganti.
Mengerjakan administrasi lainnya yang berkaitan dengan hal-hal tersebut di atas.
Membina hubungan baik dengan pelanggan.

Kualifikasi:

Usia 20 – 25 tahun
Pendidikan D3, semua jurusan.
Fresh Graduate (diutamakan pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama)
Mampu menghadapi customer.
Fasih menggunakan bahasa Inggris.
Memiliki penampilan yang menarik.
Berdomisili Padang.

Segera Kirimkan Resume dan foto terbaru, ke:
HRO Dept
PT. Datascrip
Datascrip office Building
Jl. Selaparang Blok B.15 Kav.9
Kemayoran, Jakarta 10610

Lowongan Kerja Bank BRI 2015

BANK AGRO pada mulanya didirikan atas pemahaman sepenuhnya dari Dana Pensiun Perkebunan (DAPENBUN) sebagai pengelola dana pensiun karyawan seluruh PT Perkebunan Nusantara, bahwa agrobisnis di Indonesia sangat potensial untuk dikembangkan. Maka pada saat pemerintah mengeluarkan kebijakan yang memberi kemudahan untuk membuka usaha bank pada tanggal 27 Oktober 1988, DAPENBUN mempergunakan kesempatan ini untuk mendirikan bank yang kegiatan usaha utamanya membantu pembiayaan di bidang agrobisnis.

BANK AGRO didirikan dengan maksud untuk menjalankan kegiatan usaha di bidang perbankan umum dalam arti yang seluas-luasnya secara profesional, serta berperan menunjang terwujudnya industri agrobisnis yang semakin tumbuh dan berkembang dalam sistem perekonomian nasional yang tangguh dalam era globalisasi di masa mendatang.

1. Officer Development Program (ODP)

Diutamakan Laki-laki max. usia 27 Tahun;
Tinggi min. 170 cm;
Pendidikan min. S1, Jurusan: Pertanian, Peternakan, Teknologi Pertanian,
Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Perbankan, Bisnis, Hukum (Akreditasi A/B), dengan IPK PTN min. 2,75, PTS min. 3,00 (skala 4.00);
Berpenampilan menarik;
Dapat mengoperasikan komputer dengan baik (min. MS. Office & Excel);
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kantor PT. Bank Rakyat Indonesia Agroniaga Tbk.

2. Officer Development Program Information Technology (ODP IT)

Diutamakan Laki-laki max. usia 27 Tahun;
Tinggi min. 170 cm;
Pendidikan min. S1, Jurusan: Teknik Informatika, Teknik Komputer, Ilmu Komputer dengan IPK PTN min. 2,75, PTS min. 3,00 (skala 4.00);
Berpenampilan menarik;
Menguasai bahasa pemrograman Java, VB, VB.Net, ASP.Net, C#.Net, MySQL, SQL Server serta Jaringan Komputer;
Bersedia ditempatkan di wilayah Kantor Pusat PT. Bank Rakyat Indonesia Agroniaga Tbk.

3. Programmer (PRO)

Diutamakan Laki-laki max. usia 27 Tahun;
Pendidikan min. D3, Jurusan: Teknik Informatika, Teknik Komputer, Ilmu Komputer dengan IPK PTN min. 2,75, PTS min. 3,00 (skala 4.00);
Menguasai bahasa pemrograman Java, VB, VB.Net, ASP.Net, C#.Net, MySQL, SQL Server serta Jaringan Komputer;
Memiliki pengalaman sebagai programmer (lebih diutamakan);
Jaringan Komputer;
Bersedia ditempatkan di wilayah Kantor Pusat PT. Bank Rakyat Indonesia Agroniaga Tbk.Lamaran dapat dikirim atau datang langsung ke:
PT. Bank Rakyat Indonesia Agroniaga Tbk.
Gedung Agro Plaza Lantai 16 – Divisi MSDM
Jl. HR. Rasuna Said Blok X-2 No. 1
Kuningan, Jakarta Selatan, 12950